Experiencias de Ergonomía Participativa en Centros de Atención a Personas con Discapacidad

Manual Experiencias Ergonomia ParticipativaActualmente los trastornos musculoesqueléticos de origen laboral son, en muchas empresas, la primera causa de baja por enfermedad. Los accidentes por sobreesfuerzo son también muy frecuentes en muchos centros de trabajo. Para los trabajadores y trabajadoras, estas lesiones producen sufrimiento, disminución de la capacidad productiva y reducción del salario, y para las empresas suponen disfunciones de la actividad y pérdidas económicas. Por ello, las actuaciones frente a los riesgos ergonómicos que provocan dichos trastornos deben ser una prioridad en todas las empresas afectadas.

 El presente estudio publicado y elaborado por la Federación de Enseñanza de CCOO recopila el informe de resultados de la acción mediante la aplicación del Método ERGOPAR en el que además de una introducción metodológica se ha relatado el día a día del desarrollo del proyecto en las empresas que han participado en el mismo.

 Gracias a la ejecución de la acción se ha dado a conocer la aplicación del método ERGOPAR en el sector, contribuyendo a demostrar a empresas y trabajadores que la ergonomía participativa previene un número importante de riesgos musculoesqueléticos.

 Además, las conclusiones obtenidas en estos centros pueden ser de utilidad en puestos de trabajo similares en otras empresas del sector.

4.1 Manual Experiencias Ergonomía Participativa